醫(yī)藥費會計分錄，報銷醫(yī)藥費會計分錄

報銷職工醫(yī)藥費會計分錄怎么做?

除了個人自費部分，可以全部報銷入賬.如根據(jù)新會計準則，福利費計入應(yīng)付職工薪酬科目核算。職工報銷醫(yī)藥費其會計分錄如下：借：管理費用—福利費，貸：應(yīng)付職工薪酬—福利費。借：應(yīng)付職工薪酬—福利費，貸：庫存現(xiàn)金。

報銷醫(yī)藥費會計分錄分兩種情況：如果參加社會保險了，職工報銷醫(yī)藥費可以到社保中心報銷。

報銷醫(yī)藥費的會計分錄：借：管理費用 -- 福利費 貸：應(yīng)付職工薪酬 本科目核算企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬。

員工報銷的醫(yī)藥費怎么做會計分錄?

1、除了個人自費部分，可以全部報銷入賬.如根據(jù)新會計準則，福利費計入應(yīng)付職工薪酬科目核算。職工報銷醫(yī)藥費其會計分錄如下：借：管理費用—福利費，貸：應(yīng)付職工薪酬—福利費。借：應(yīng)付職工薪酬—福利費，貸：庫存現(xiàn)金。

2、職工在日常工作過程中，難免出現(xiàn)受傷的情況，一般情況下醫(yī)藥費可向企業(yè)申請報銷。

3、報銷醫(yī)藥費會計分錄分兩種情況：如果參加社會保險了，職工報銷醫(yī)藥費可以到社保中心報銷。

4、如今，很多企業(yè)的員工都會享受到醫(yī)藥費報銷的待遇福利，然而，當(dāng)收到員工報銷的醫(yī)藥費時，很多財會人不清楚該怎么做賬、計入到哪個科目，下面深空網(wǎng)為大家一一解

職工報銷醫(yī)藥費的會計分錄怎么做?

借：管理費用—福利費，貸：應(yīng)付職工薪酬—福利費。借：應(yīng)付職工薪酬—福利費，貸：庫存現(xiàn)金。

職工報銷醫(yī)藥費根據(jù)不同的部門，計入相應(yīng)的會計科目中。管理行政部門等發(fā)生的醫(yī)藥費，計入管理費用科目；業(yè)務(wù)部門發(fā)生的醫(yī)藥費，計入銷售費用科目；生產(chǎn)部門等發(fā)生的醫(yī)藥費，計入制造費用科目。

報銷醫(yī)藥費用的票可以入賬，其醫(yī)療費用可以作為職工福利費在企業(yè)所得稅稅前扣除，其相應(yīng)的賬務(wù)處理如下：企業(yè)報銷員工的醫(yī)藥費，會計分錄如下：借：應(yīng)付職工薪酬—福利費，貸：銀行存款/庫存現(xiàn)金。

接下來深空網(wǎng)將為大家介紹報銷醫(yī)療費的會計分錄。

貸：其他應(yīng)收款--XXX住院費用如果董事長沒有參加社會保險，發(fā)生的住院費用借：管理費用--福利費（或應(yīng)付職工薪酬--職工福利）貸：現(xiàn)金住院費、醫(yī)藥費屬于福利費的核算范圍，除了個人自費部分，可以全部報銷入賬。

...的醫(yī)療費5000元,擬從其工資中扣回,怎么做會計分錄?

借：應(yīng)付職工薪酬-醫(yī)療費 5000 貸：銀行存款 5000 墊付的醫(yī)療費從工資中扣出，則應(yīng)付職工薪酬減少，因為應(yīng)付職工薪酬屬于負債類科目，貸方記增加，借方記減少。

法律分析：發(fā)工資并從工資中代扣職工個人負擔(dān)的社保費時的會計分錄是： 借：應(yīng)付職工薪酬--工資（應(yīng)發(fā)數(shù)） 貸：應(yīng)付職工薪酬--社會保險費（個人） 庫存現(xiàn)金或銀行存款（實發(fā)數(shù)）。

新醫(yī)院會計制度下，有關(guān)工資的計算、發(fā)放通過“應(yīng)付職工薪酬”科目核算。

員工罰款從工資里扣，應(yīng)先確認罰款的來源，若是屬于員工承擔(dān)的費用則計入“管理費用”科目，若是考核罰款等則計入“營業(yè)外收入”科目核算。

報銷醫(yī)藥費的會計分錄：借：管理費用 -- 福利費 貸：應(yīng)付職工薪酬 本科目核算企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬。

離職員工，其繳納的社保費如果確定由員工自行負擔(dān)，當(dāng)其仍有工資未發(fā)放時，則全額從應(yīng)付職工薪酬-工資中扣除轉(zhuǎn)入應(yīng)付職工薪酬-社?？颇考纯伞?/p>