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計(jì)提工資會(huì)計(jì)科目怎么做

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發(fā)放工資的會(huì)計(jì)分錄

1、發(fā)放工資的會(huì)計(jì)分錄寫法:工資所屬期當(dāng)月計(jì)提、支付工資時(shí)應(yīng)代扣個(gè)人所得稅、申報(bào)繳納個(gè)人所得稅。工資所屬期當(dāng)月計(jì)提。借:費(fèi)用/成本相關(guān)科目。貸:應(yīng)付職工薪酬。支付工資時(shí)應(yīng)代扣個(gè)人所得稅。借:應(yīng)付職工薪酬。

2、發(fā)放工資會(huì)計(jì)分錄:借:應(yīng)付職工薪酬,貸:銀行存款。

3、發(fā)放工資時(shí) 借:應(yīng)付職工薪酬——工資 貸:應(yīng)付職工薪酬——社保(個(gè)人部分 應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅 庫存現(xiàn)金/銀行存款 企業(yè)應(yīng)當(dāng)通過“應(yīng)付職工薪酬”科目,核算應(yīng)付職工薪酬的提取、結(jié)算、使用等情況。

4、對于每月發(fā)放的員工工資,應(yīng)在月底計(jì)提,次月發(fā)放。

計(jì)提工資會(huì)計(jì)科目怎么做

發(fā)放工資的會(huì)計(jì)分錄該怎么做?

1、發(fā)放工資的會(huì)計(jì)分錄寫法:工資所屬期當(dāng)月計(jì)提、支付工資時(shí)應(yīng)代扣個(gè)人所得稅、申報(bào)繳納個(gè)人所得稅。工資所屬期當(dāng)月計(jì)提。借:費(fèi)用/成本相關(guān)科目。貸:應(yīng)付職工薪酬。支付工資時(shí)應(yīng)代扣個(gè)人所得稅。借:應(yīng)付職工薪酬。

2、發(fā)放工資會(huì)計(jì)分錄:借:應(yīng)付職工薪酬,貸:銀行存款。

3、工資是指雇主或者法定用人單位依據(jù)法律規(guī)定、或行業(yè)規(guī)定、或根據(jù)與員工之間的約定,以貨幣形式對員工的勞動(dòng)所支付的報(bào)酬。

4、借:應(yīng)付工資薪酬--應(yīng)付工資 貸:其他應(yīng)付款---社保(養(yǎng)老,醫(yī)療.失業(yè)自己負(fù)擔(dān)部分)其他應(yīng)付款---住房公積金(個(gè)人負(fù)擔(dān)部分)應(yīng)交稅金---個(gè)人所得稅 銀行存款/現(xiàn)金(實(shí)際發(fā)放給員工的)。

5、樓主:你這種做法是不妥的,工資計(jì)提就是“會(huì)計(jì)分期核算的問題,會(huì)計(jì)科目除了歸類具體經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)之余,還具有管理與監(jiān)督的作用。你企業(yè)無論是直接發(fā)工資還是先計(jì)提工資,都要反映在“應(yīng)付職工薪酬”科目中。

發(fā)放工資的會(huì)計(jì)分錄怎么寫

發(fā)放工資的會(huì)計(jì)分錄寫法:工資所屬期當(dāng)月計(jì)提、支付工資時(shí)應(yīng)代扣個(gè)人所得稅、申報(bào)繳納個(gè)人所得稅。工資所屬期當(dāng)月計(jì)提。借:費(fèi)用/成本相關(guān)科目。貸:應(yīng)付職工薪酬。支付工資時(shí)應(yīng)代扣個(gè)人所得稅。借:應(yīng)付職工薪酬。

發(fā)工資的會(huì)計(jì)分錄具體看下面:企業(yè)計(jì)提員工工資時(shí),會(huì)計(jì)分錄如下:借:管理費(fèi)用等(根據(jù)員工所屬部門計(jì)入對應(yīng)科目);貸:應(yīng)付職工薪酬中應(yīng)付職工工資;貸:應(yīng)付職工薪酬中社保費(fèi)(單位部分)。

發(fā)放工資會(huì)計(jì)分錄:借:應(yīng)付職工薪酬,貸:銀行存款。

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